AvalehtTööotsijaleTööpakkumisedVärbamispartner – tule loo edulugusid koos meiega!

Värbamispartner – tule loo edulugusid koos meiega!

Võimalus kujundada meeskondi ning mõjutada juhtimiskultuuri ja tulevikku. Tule strateegiliseks partneriks!

Ootame Sind meie tiimi, kui Sind iseloomustab julgus võtta vastutust ning oskus iseseisvalt otsuseid teha.
Sul on väga head suhtlemis- ja mõjutamisoskused, oled juhtidele usaldusväärne partner ning oskad luua tugevaid koostöösuhteid.
Sind innustab tööandja brändingu arendamine, lood ja viid ellu tegevusi mis tõstab SOLi nähtavust ja atraktiivsust tööturul. Tunned ja tead kaasaegseid ning tõhusaid värbamispraktikaid.

Oskad luua värbamisprotsessi, mis on kandidaadi jaoks selge, austav ja professionaalne — alates esimesest kontaktist kuni tagasiside andmiseni, sõltumata otsuse tulemusest.

Sinu kandidatuuri toetab kõrgharidus ja vähemalt 3-aastane kogemus värbamises. Valdad ladusalt eesti, vene ning inglise keelt nii kandidaatide, juhtide kui ka rahvusvahelise meeskonnaga suhtlemisel. Tunned ja oskad kasutada värbamismetoodikaid ning struktureeritud hindamisvahendeid vastavalt rolli eripäradele.

Värbamispartnerina oled kursis valdkonna trendidega ning oskad neid tulemuslikult rakendada, leides õiged kanalid ja lähenemised sihtgrupini jõudmiseks.

Panustad värbamisstrateegia kujundamisse koos juhtidega, kasutad oma kontaktivõrgustikku talentide leidmiseks ning arendad tööandja brändi läbi erinevate tegevuste ja ürituste.
Juhid ootavad endale usaldusväärset nõuandjat kõigis värbamise ja valikuga seotud küsimustes.

Lisainfo

Sinu peamiseks töökohaks on meie kontor Telliskivis (Tallinnas), kuid töö eeldab liikumist ka üle Eesti, et olla lähemal meie meeskondadele ja inimestele erinevates asukohtades.

Toetame sinu heaolu Stebby hüvitisega ning väärtustame ühisüritusi ja meeskonnavaimu.
Pakume mitmekülgsed koolitus- ja arendusprogramme, mis on loodud toetama töötaja karjääri ning isiklikku arengut.
Küsi lisa värbamispartnerilt Alice Kangro, tel. 56995302.

SOL Baltics teostab kinnisvarahoolduse teenuseid kõigis kolmes Balti riigis ühtlaselt kõrge kvaliteediga. Meil töötab ligi 2000 inimest ja käive on 41 miljonit eurot aastas, millest 2% investeerime koolitustesse. Leiame sobiva töö noorele, vanemaealisele ja vähenenud töövõimega inimesele.